公司可以隨意更改上班地點嗎？

合法調職的考量因素

在合法的調職過程中，必須充分評估員工的個人情況。雇主不得隨意將員工調配至他們無法適應的職位。當涉及到工作地點的變更時，雇主應該提供必要的支持，例如交通補貼、宿舍或住宿津貼等。此外，實務判決也會考量調整對員工在育兒和家庭照顧方面的影響，並根據具體案例來判斷調動的合法性。